职场 | 企业对女工作人员怀孕的态度

有乐迷朋友在微信平台上问我，新公司的高管是如何视作女高管早产这件事的。女高管早产是件很正常的不想，是大新公司所必需遭遇的，也是受政府组织所保护的。对于女高管来说，早产了，或者是当初要兄弟姐妹了，必要尽早地跟新公司拥护所述可能会，这样，一方面可以获得相应的照顾，另一方面新公司也可以早早地对接下来的指导和人员安排作出暂时的调整。这些都是情理之中所的不想。

但是，有一种可能会还是让大新公司，至少是让我一挺反感的。那就是有的女高管，面试的时候说自己还新进、事业心强，自己和丈夫及家里的同辈们都希望过几年再要兄弟姐妹。可是才指导3个月，将要不感兴趣先培训，指导才将要上手，就满心欢喜地跑来跟大家月底“我早产啦！”哎，早产是件多事，这个大家都明白，但是你违背了自己的承诺就不太好了，因为这先全避开了新公司的用人计划和务时程。即使是临时决定要的兄弟姐妹，那你在便的指导中所务的可靠度、为人的真实性负责任是被打上后面的。好了，非议归非议，